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打破科技创新体制壁垒

经济日报 佚名

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  原标题:打破科技创新体制壁垒
  最近,2019年中国工程院院士增选结果揭晓,共产生了75位院士和29位外籍院士。值得关注的是,本次当选的75位院士中,有两名院士来自民营企业,王坚院士更是被称为“民企院士第一人”。
  前不久,科技部公布了最新一批国家人工智能开放创新平台名单,华为、京东、360等一批民营企业成功入选,将肩负起视觉计算、安全大脑、视频感知等新技术创新发展的重任。
  当选院士是对科技工作者成就的最高肯定,而国家级创新平台则代表了我国在某一领域科学研究、技术创新的最高水平。长期以来,我们习惯更多地关注科研机构和大学,总觉得两院院士和创新成果更多地应该出自这些地方,而类似于发展人工智能这样的“国家使命”,许多人也认为应该由国家级科研机构、著名高校或是大型央企等科研力量来牵头。
  然而,在提倡创新要素向企业集聚、企业日益成为创新主体的大势下,只有企业的自主创新能力不断提升,才能增强一个国家的整体创新能力。发达国家产业发展走过的历史表明,真正发挥重大产业价值的技术几乎都来自企业,诺贝尔科学奖的获得者既有大学和研究机构的教授,也不乏众多来自企业界的工程师。从这个意义上说,民企科技工作者当选院士,民营企业牵头建设国家人工智能开放创新平台有着特殊意义,既是对民企地位、作用的充分肯定,也彰显了民企在科技创新、制度创新中发挥的巨大作用。
  拿王坚院士供职的阿里巴巴来说,从最初的商业模式创新,到如今致力于基础研究和前沿技术创新,阿里在机器智能、区块链、量子计算、自动驾驶等基础技术领域已经斩获40多项世界第一。入选了国家人工智能开放创新平台的另一家企业华为直言,“正在本
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