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有你吗?50后董秘均酬86万 70后百万年薪董秘超200人

投资时报 佚名

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  50后董秘仍以经验优势领薪最多,2018年50后董秘平均年薪为86.23万元,同比增加26.96%。多达1650人的70后董秘占2018年所有董秘的45.72%,90后董秘高学历占比竟然落后
  近日,标点财经研究院联袂《投资时报》独家推出的《2019中国上市公司董秘全样本报告》,对3616位上市公司董秘的个人信息和薪酬进行统计后,详细解读了各年龄层阶段董秘的千姿百态。
  这已是标点财经研究院连续第五年对上市公司董秘群体进行全样本分析。据数据统计,2018年共有3202位董秘公布了薪酬数据,其中以50后董秘平均薪酬最高,为86.23万元;其次为60后董秘,为70.39万元;70后董秘平均薪酬为64.71万元;80后董秘为45.59万元;而90后工作经验略显不足,薪酬也相对较低,平均年薪仅为23.07万元。
  从董秘数量来看,除去未披露年龄信息的7人外,2018年共有3609位董秘进入统计范畴。其中70后仍以多达1650人、45.72%占比的优势成为董秘界的顶梁柱。共计1037人的80后和866人的60后共同撑起董秘界的另外半边天。此外,50后共计37人,90后共计18人,40后董秘则仅有1人。
  整体来看,3616位董秘中有952位女性,占比仅为26.33%,但是在50后到90后各年龄层中,女性董秘占比逐渐提高,分别为13.51%、17.78%、26.91%、32.4%、50%。在90后董秘中,已有一半归于“半边天”。
  就董秘学历而言,姜还是老的辣。50后至80后年龄段的董秘中,硕士及以上人数占比均接近50%。不过在高学历日渐普及后,90后董秘中,硕士及以上人数占比却仅为33.33%。
  70后董秘最多金
  纵观2018年董秘薪酬榜,前10名中有五位都是70后。此外,70后不仅是董秘界人数最多的年龄层,同时还是百万年薪董秘最多的分布层。统计显示,70后董秘中百万年薪以上董秘有223人,远超其他年龄层百万年薪以上董秘人数,而60后有134人,80后有51人,50后有8人。
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