达飞集团创始人高云红旗下达飞云贷：团建磨砺，共成长共进步！

　　十四年来，达飞的迈出的每一步，都凝结着所有达飞人的心血。达飞同样珍惜每一位家人，重视每一个员工的发展和提高。在员工成长的不同阶段，达飞会因材施教，开展培训活动。从基层员工，到CEO，在达飞，每一个人都是“学生”，都要参加公司的培训，不断充电，不停提高。这其中，最具达飞特色的，当属春训。
　　每年春节过后，遍布全国的高管们，上至CEO，下到经理级，都会在一夜之间从职场“人间蒸发”，消失无影；之后集体出现在某个地方，开启一段非凡的经历~
　　据说在那里
　　

　　没有豪华套房和高级餐厅，
　　CEO也要睡上下铺，吃大锅饭；
　　

　　天不亮就要起床，在零下几度的瑟瑟寒风中，
　　晨跑？！
　　

　　教官命令大于天，高管变身小学员，
　　不小心，也要受罚滴~
　　

　　平时身穿正装，不苟言笑的他们，
　　为了给团队争取加分，竟然会干这些事？！
　　

　　连续7天，从早上五点到晚上十一点，
　　全程高强度锻炼和学习，非常魔鬼训练了~
　　

　　结训的23公里达飞跑，
　　可能是他们最轻松的时刻……
　　春训不但磨炼身体和意志，更是知识的海洋！
　　多位大佬现身，分享最新的动态，最前沿的知识。
　　

　　大佬们现身分享
　　达飞更会聘请行业专家(一节课几万人民币那种呦)，
　　传授各种管理知识。
　　可以说，参加春训之前是精英，参加春训之后，是精英中的精英！
　　

　　4D领导力系统专家
　　除了春训，达飞还有各式各样的培训提升活动，比如新员工入职培训、企业文化轮训、高效沟通培训、讲师培训等，给员工提供多种机会和渠道，不断提升个人工作技能、管理沟通技能等综合能力。