金固股份：首期员工持股计划出炉 为阿凡达车轮项目推进增添“催化剂”
根据公告，本次员工持股计划设立时资金总额不超过约1.31亿元，持有人受让标的股票的价格为3.39元/股，不低于公司回购股份均价(6.77元/股)的50%。
金固股份表示，本次持股计划对购买价格的定价在参考公司经营情况和行业发展基础上，兼顾了公司、员工的承受能力和激励效果，符合公司目前实际情况，有利于本员工持股计划的推进，有利于提高员工的工作积极性、忠诚度以及责任感和归属感，提高员工队伍的稳定性，有利于促进公司稳定经营和长期发展。
此外，本次持股计划明确规定了锁定期限，并设置了对应的解锁条件。根据计划草案，本员工持股计划项下所持有的标的股票分两批解锁，以营收增长率为考核指标，确定员工持股计划在各解锁期可解锁的比例。
第一个解锁期为股票受让后12个月，公司2022年营业收入业务收入同比增长30%以上，可解锁本员工持股计划所持标的股票总数的70%；第二个解锁期为股票受让后24个月，公司2023年营业收入收入同比增长30%以上，可解锁本员工持股计划所持标的股票总数的30%。
金固股份认为，锁定期限与解锁条件的设定具有一定的挑战，能够达到激励的效果，考核目标的完成需要骨干员工共同参与、齐心协力，有利于为股东创造更大的价值，有助于发挥激励作用。
作为国内规模最大的钢制车轮制造企业之一，金固股份近年来持续稳步发展车轮主业。2020年底公司历经近十年研发的阿凡达低碳车轮正式投产，较之传统钢轮、铝轮，阿凡达低碳车轮具有外观新颖、轻量化、精度高、强度高等多重优势，用阿凡达低碳技术生产的产品，重量能够与铝轮毂等同甚至比铝轮毂更轻，而成本与铝轮毂相比有很大优势。
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